关于开展世博志愿者论文征集的预通知

各院系团委、研究生工作团委、社区学院：

随着世博会展期过半，我校世博志愿者服务接近尾声。在志愿者服务期间，我校8000余名师生奋战在世博在各类工作岗位，为世博会的顺利进行默默奉献。全校各级团组织在参与世博、服务世博的各项实践活动，成为团组织实践育人和组织动员青年的有效载体。其经验将对思考和谋划后世博时代我校共青团工作产生重要的借鉴和启示作用。

为充分挖掘在参与世博、服务世博中涌现出来的典型人物与事例，认真提炼世博服务工作中涌现出的好做法、新思路，切实总结我校在参与世博服务过程中的工作经验，我校将启动世博志愿者论文征集工作，具体要求如下：

一、征集对象

院系团工作负责人、世博志愿服务期间片区负责人

二、文章选题与内容

深刻总结我校志愿者的实践经验、剖析工作中的典型案例、思考后世博的理论深度：整理我校世博服务的基本模式与做法、工作创新与亮点、实际成效与问题；总结我校志愿服务工作中行之有效的动员、宣传方式；梳理志愿服务工作中遇到的各种突发事件及相应的应急处理方法，归纳共青团在参与大型赛会中面临的各类突发事件的特征及规律；归纳总结世博志愿服务对高校育人的重要作用。

三、具体要求

此次征文，校团委将计划选择部分优秀稿件结集出刊（《上海大学学报》(高教科学管理版)》），鉴于对稿件的质量要求，参与者须在9月19日下午17时前将文章大纲发至hanjing@shu.edu.cn。

大纲结构说明：论文提纲要求至少列出论文的标题；背景意义；各级标题（用以反映论文的结构框架和逻辑层次）；此外，论文提纲的各级标题后都应有简洁的文字陈述观点，必须准确、清楚、合理地表达其涵盖的内容。

四、论文参考选题（仅供参考，请根据本学院情况自行拟定）

1）总结志愿者的实践经验

1、大型活动志愿者岗位需求及岗点设计的办法及应用

2、大型活动中志愿者岗位配置原则和方法

3、志愿者岗前培训的原则和方法

4、志愿者信息沟通平台建设的原则和方法

5、大型活动的志愿者工作任务设计研究

6、大型活动中志愿者组织管理的原则和方法

7、志愿者激励工作的启示

8、如何做好长周期大型活动的宣传策划工作

9、试论世博会组织者与志愿者的关系模式

2）剖析工作中的典型案例

1、长期志愿者激励、工作满意度及工作表现之间的相关性分析

2、志愿者徽章文化的起源、发展及作用

3、正确分析把握志愿者心理状况，切实做好省区市世博志愿者服务管理工作

4、大型活动下志愿者证件的科学管理机制

5、各工作站在组织保障方面的有效举措及共性分析

6、志愿者服务心理分析和对应疏导办法

7、基于即时信息感知的志愿者工作评估

3）思考世博后的理论价值

1、大型活动志愿者培训的组织与管理模式研究

2、大型活动志愿者工作组织机构与模块协同研究

3、大型活动志愿者管理体系与机制的探析

4、大型活动志愿者工作定位与发展研究

5、园区志愿者媒体形象分析与危机公关研究

6、境外志愿者跨文化交流的研究

7、关于专业性特殊岗位志愿者有效管理的思考

8、志愿者实践和思想政治教育

校团委

2010年9月15日